Harcèlement moral au travail VS harcèlement sexuel (physique), LA principale différence pour le prouver !

  Ces derniers temps les médias ont énormément parlé du harcèlement sexuel. L’article 222-33 du Code pénal sanctionne de deux ans d’emprisonnement et d’une amende de 30 000 euros « le fait d’imposer à une personne, de façon répétée, des propos ou comportements à connotation sexuelle qui soit portent atteinte à sa dignité en raison de leur … Lire la suite de Harcèlement moral au travail VS harcèlement sexuel (physique), LA principale différence pour le prouver !